Compliance Coach - una guida per la conformità aziendale - edizione 2026
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Conoscere e saper usare i sistemi di gestione della compliance per portare in azienda consapevolezza e allenare le persone a decidere ed agire di default secondo le regole.
La complessità della normativa nazionale, europea, internazionale e volontaria impone alle organizzazioni di dotarsi di sistemi di gestione snelli ed efficaci.
Obblighi e rischi devono essere gestiti in modo integrato con i processi ordinari: così lavoratrici e lavoratori agiscono di prassi in conformità a leggi e procedure, senza che questo stravolga l’operatività e riduca le performance.
Integrando i presidi di gestione della compliance con quelli di governance, le organizzazioni possono strutturare un sistema di gestione unico, compliant by design e by default, che impone spiega come si lavora ➕ punisce previene gli errori ➕ complica semplifica i processi ➕ esclude include le persone ➕ limita esalta il talento ➕ rallenta accelera le performance ➕ blocca fa crescere l’azienda ➕ peggiora migliora la vita.
Il corso si svilupperà seguendo l’analisi delle sentenze e delle norme (cogenti e volontarie) che impattano sugli argomenti trattati, come: UNI ISO 37000:2021 (Governance delle organizzazioni); (UNI ISO 37301:2021) (Sistemi di gestione della conformità); UNI 11883:2022 (Figure professionali operanti nell'ambito della gestione per la compliance); D.lgs. 231/2001 (responsabilità amministrativa degli enti); D.lgs. 24/2023, Direttiva Europea 1937/2019, UNI ISO 37002:2021 (whistleblowing); UNI ISO 37001:2016 (anticorruzione); Regolamento Europeo 679/2016, UNI CEI EN ISO/IEC 27701:2021 (privacy); UNI EN ISO 26000:2020 (responsabilità sociale); UNI/PdR 125:2022 (parità di genere); SA8000 (social accountability).
Termine delle iscrizioni: 28 maggio 2026
Forniremo ai partecipanti al corso tutti i materiali didattici, slide e registrazioni delle lezioni, disponibili nella nostra area riservata fino a 30 giorni oltre la data di fine corso.
Obiettivi
Il corso ha l’obiettivo di ampliare, rafforzare e aggiornare le competenze di chi si occupa (o vuole occuparsi) di compliance, seguendo le indicazioni delle norme tecniche di riferimento per arrivare a tratteggiare la figura del/la Compliance Coach.
Persona dotata di competenze liquide, formazione trasversale e contaminazione dei saperi: capace di congiungere le decisioni strategiche alle attività operative, perché tutto avvenga nel rispetto delle regole.
Protagonista della migrazione da una compliance come mera difesa a una compliance proattiva, strumento essenziale per lo sviluppo sostenibile e il miglioramento continuo delle organizzazioni
Destinatari
Il corso si rivolge a coloro che vogliono intraprendere un percorso professionale nella gestione della compliance ma anche a chi già lavora nel settore, inclusi consulenti e professioniste/i, e che desiderano acquisire e potenziare le proprie competenze per migliorare le proprie performance lavorative:
– aziende: società di consulenza, società di risk management
– interni: responsabili compliance, addette/i alla compliance, Internal audit, Membri degli Organismi di Vigilanza
– professionisti: avvocati/esse, consulenti, auditor
Key facts
Modalità
online
Data inizio/fine
04/06/2026—18/06/2026
Lingua
Italiano
Durata
12 ore
MODULO 1 – 4 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Governare la conformità delle organizzazioni
- Being
John MalkovichCompliance Coach - Guida alla governance delle organizzazioni
- Il futuro della governance delle organizzazioni, tra accountability e AI
MODULO 2 – 11 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Fare la conformità delle organizzazioni
- Linee guida per un efficace sistema di gestione della compliance nelle organizzazioni
- Le figure professionali della compliance
- Le persone come DPI delle organizzazioni: whistleblowing, data protection & AI
MODULO 3 – 18 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Diversità, inclusione, equità: CSR come asset
- Guida alla responsabilità sociale d’impresa
- Parità di genere e parità salariale
- Diversity & inclusion
FOTO E VIDEO
FACULTY
Andrea Favretto, avvocato del lavoro, DPO, HSE manager formato, formatore SSL, RSPP. Docente e speaker in corsi di formazione e seminari, anche presso istituti universitari. Fondatore di StudioFLEX – avvocati del lavoro e Venezia Legal Hackers, capitolo veneziano del più grande movimento di innovazione legale del mondo. Co-fondatore di una società benefit sulla sostenibilità e di una startup innovativa che fa compliance. Mi occupo di quello che sta all’intersezione di diritto del lavoro, innovazione e sostenibilità. Faccio cause, consulenza e formazione. Amo studiare perPiù importante di tutto, sono addetto antincendio rischio elevato: quindi per i miei figli faccio il pompiere.
Agevolazioni
Studenti e Alumni Ca’ Foscari Challenge School e Università Ca’ Foscari, docenti e personale tecnico-amministrativo dell’Università Ca’ Foscari possono beneficiare di una riduzione del 20% sulla quota di iscrizione.
Aziende o Enti che iscrivono più dipendenti: iscrivendo due partecipanti è prevista una riduzione del 5%, mentre con tre iscrizioni la riduzione sale al 10%.
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Le riduzioni si applicano alla quota ordinaria e non sono cumulabili con altre agevolazioni.
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041 234 68 68Compliance Coach – una guida per la conformità aziendale – edizione 2026
Conoscere e saper usare i sistemi di gestione della compliance per portare in azienda consapevolezza e allenare le persone a decidere ed agire di default secondo le regole.
La complessità della normativa nazionale, europea, internazionale e volontaria impone alle organizzazioni di dotarsi di sistemi di gestione snelli ed efficaci.
Obblighi e rischi devono essere gestiti in modo integrato con i processi ordinari: così lavoratrici e lavoratori agiscono di prassi in conformità a leggi e procedure, senza che questo stravolga l’operatività e riduca le performance.
Integrando i presidi di gestione della compliance con quelli di governance, le organizzazioni possono strutturare un sistema di gestione unico, compliant by design e by default, che impone spiega come si lavora ➕ punisce previene gli errori ➕ complica semplifica i processi ➕ esclude include le persone ➕ limita esalta il talento ➕ rallenta accelera le performance ➕ blocca fa crescere l’azienda ➕ peggiora migliora la vita.
Il corso si svilupperà seguendo l’analisi delle sentenze e delle norme (cogenti e volontarie) che impattano sugli argomenti trattati, come: UNI ISO 37000:2021 (Governance delle organizzazioni); (UNI ISO 37301:2021) (Sistemi di gestione della conformità); UNI 11883:2022 (Figure professionali operanti nell'ambito della gestione per la compliance); D.lgs. 231/2001 (responsabilità amministrativa degli enti); D.lgs. 24/2023, Direttiva Europea 1937/2019, UNI ISO 37002:2021 (whistleblowing); UNI ISO 37001:2016 (anticorruzione); Regolamento Europeo 679/2016, UNI CEI EN ISO/IEC 27701:2021 (privacy); UNI EN ISO 26000:2020 (responsabilità sociale); UNI/PdR 125:2022 (parità di genere); SA8000 (social accountability).
Termine delle iscrizioni: 28 maggio 2026
Forniremo ai partecipanti al corso tutti i materiali didattici, slide e registrazioni delle lezioni, disponibili nella nostra area riservata fino a 30 giorni oltre la data di fine corso.
Obiettivi
Il corso ha l’obiettivo di ampliare, rafforzare e aggiornare le competenze di chi si occupa (o vuole occuparsi) di compliance, seguendo le indicazioni delle norme tecniche di riferimento per arrivare a tratteggiare la figura del/la Compliance Coach.
Persona dotata di competenze liquide, formazione trasversale e contaminazione dei saperi: capace di congiungere le decisioni strategiche alle attività operative, perché tutto avvenga nel rispetto delle regole.
Protagonista della migrazione da una compliance come mera difesa a una compliance proattiva, strumento essenziale per lo sviluppo sostenibile e il miglioramento continuo delle organizzazioni
Destinatari
Il corso si rivolge a coloro che vogliono intraprendere un percorso professionale nella gestione della compliance ma anche a chi già lavora nel settore, inclusi consulenti e professioniste/i, e che desiderano acquisire e potenziare le proprie competenze per migliorare le proprie performance lavorative:
– aziende: società di consulenza, società di risk management
– interni: responsabili compliance, addette/i alla compliance, Internal audit, Membri degli Organismi di Vigilanza
– professionisti: avvocati/esse, consulenti, auditor
Key facts
Modalità
online
Lingua
Italiano
Data inizio/fine
04/06/2026—18/06/2026
Durata
12 ore
Partecipare
Il corso si rivolge a coloro che vogliono intraprendere un percorso professionale nella gestione della compliance ma anche a chi già lavora nel settore, inclusi consulenti e professioniste/i, e che desiderano acquisire e potenziare le proprie competenze per migliorare le proprie performance lavorative:
– aziende: società di consulenza, società di risk management
– interni: responsabili compliance, addette/i alla compliance, Internal audit, Membri degli Organismi di Vigilanza
– professionisti: avvocati/esse, consulenti, auditor
Programma
MODULO 1 – 4 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Governare la conformità delle organizzazioni
- Being
John MalkovichCompliance Coach - Guida alla governance delle organizzazioni
- Il futuro della governance delle organizzazioni, tra accountability e AI
MODULO 2 – 11 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Fare la conformità delle organizzazioni
- Linee guida per un efficace sistema di gestione della compliance nelle organizzazioni
- Le figure professionali della compliance
- Le persone come DPI delle organizzazioni: whistleblowing, data protection & AI
MODULO 3 – 18 giugno 2026, dalle 9.00 alle 13.00, online, Avvocato Andrea Favretto
Diversità, inclusione, equità: CSR come asset
- Guida alla responsabilità sociale d’impresa
- Parità di genere e parità salariale
- Diversity & inclusion
Faculty
FACULTY
Andrea Favretto, avvocato del lavoro, DPO, HSE manager formato, formatore SSL, RSPP. Docente e speaker in corsi di formazione e seminari, anche presso istituti universitari. Fondatore di StudioFLEX – avvocati del lavoro e Venezia Legal Hackers, capitolo veneziano del più grande movimento di innovazione legale del mondo. Co-fondatore di una società benefit sulla sostenibilità e di una startup innovativa che fa compliance. Mi occupo di quello che sta all’intersezione di diritto del lavoro, innovazione e sostenibilità. Faccio cause, consulenza e formazione. Amo studiare perPiù importante di tutto, sono addetto antincendio rischio elevato: quindi per i miei figli faccio il pompiere.
Agevolazioni
Studenti e Alumni Ca’ Foscari Challenge School e Università Ca’ Foscari, docenti e personale tecnico-amministrativo dell’Università Ca’ Foscari possono beneficiare di una riduzione del 20% sulla quota di iscrizione.
Aziende o Enti che iscrivono più dipendenti: iscrivendo due partecipanti è prevista una riduzione del 5%, mentre con tre iscrizioni la riduzione sale al 10%.
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